La loi de réforme du travail fait débat

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Le gouvernement a proposé une loi pour changer le Code du travail, c’est-à-dire l’ensemble de textes qui définit les règles à respecter dans le monde du travail. En effet, notre ministre du travail, Myriam El Kohmri voudrait accorder plus de flexibilité (c’est le mot du jour) aux entreprises afin de faire baisser le chômage. Si une entreprise se porte bien, elle pourrait alors plus facilement embaucher de nouveaux employés ou, à l’inverse, renvoyer des salariés (les personnes qui reçoivent un salaire pour leur travail) si elle rencontre des difficultés. La réforme du travail prévoit aussi de faciliter les échanges entre les patrons et les employés pour décider, par exemple, de travailler plus quand il y a plus de travail. Ces mesures font débat car beaucoup de personnes ont peur qu’elles affaiblissent les droits des salariés. Les syndicats de travailleurs (des groupes de personnes qui défendent les salariés) ainsi que de nombreux citoyens (comme les lycéens et les étudiants) pensent notamment que si les employés peuvent être plus facilement renvoyés, ils risquent de se retrouver plus souvent au chômage. Ils ont donc organisé plusieurs manifestations pour que le gouvernement ne fasse pas passer cette loi. Pour faire face aux critiques, la ministre du travail a modifié certaines parties de la loi, mais les syndicats trouvent que ces changements sont encore insuffisants.

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