Objectif : zéro discrimination

En France, nous sommes toutes et tous égaux et nous avons les mêmes droits : c’est même écrit dans l’un des textes les plus importants de notre pays, la Déclaration des droits de l’Homme et du citoyen de 1789. Le tout premier article dit en effet que « les Hommes naissent et demeurent libres et égaux en droits ».

Pourtant, il arrive que des personnes soient discriminées, c’est-à-dire traitées différemment, en fonction de leur couleur de peau, de leur sexe, de leur handicap ou encore de leurs opinions (on t’explique quels sont les motifs de discrimination dans le sais-tu ?).

C’est le cas par exemple si on refuse de louer un appartement à une personne parce qu’elle a une couleur de peau foncée ou si on paie moins bien une femme qu’un homme pour le même travail. Il arrive aussi que ce soit l’organisation d’un lieu qui provoque des discriminations, en empêchant une personne d’y entrer : c’est le cas par exemple du métro de Paris qui est à 90% inaccessible aux personnes en fauteuil roulant car il n’y a pas d’ascenseurs.

Même si ces discriminations sont totalement interdites par la loi, elles existent encore : une personne sur cinq âgée de 18 à 49 ans dit avoir subi au moins une discrimination dans les cinq dernières années.

Les enfants peuvent aussi être concernés : c’est le cas par exemple des enfants en situation de handicap qui ne peuvent pas suivre correctement les cours parce qu’ils n’ont pas d’accompagnant d’élève en situation de handicap (AESH) alors que tous les enfants ont le droit d’aller à l’école dans des conditions adaptées à leurs besoins.

Dans le monde, de nombreux enfants sont également touchés par les discriminations. Les filles sont particulièrement discriminées : elles sont 130 millions (presque deux fois la population de la France !) à ne pas pouvoir aller à l’école.

Chaque année, le 1er mars, la Journée internationale zéro discrimination rappelle que l’égalité est un droit pour toutes et tous. Mais la lutte contre les discriminations ne se limite pas à une seule journée. De nombreuses associations et organisations travaillent toute l’année pour informer, sensibiliser et défendre les personnes discriminées. À l’école, dans la rue ou au travail, mieux comprendre ces injustices permet aussi d’agir et de construire une société plus égalitaire.